RSS Feeds RSS | Newsletters | Χάρτης |
Έγγραφα - Νομολογία περί αποδοχών Δ.Υ
  • 1. ΝΣΚ/80/2010
    Προσμέτρηση χρόνου απασχόλησης με συμβάσεις μίσθωσης έργου για βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη υπαλλήλου.Από το συνολικό χρόνο απασχόλησης με συμβάσεις μίσθωσης έργου δύναται να ληφθεί υπόψη για βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη υπαλλήλου χρονικό διάστημα 24 μηνών. Η πέραν του 24μηνου απασχόληση, υπό το καθεστώς των συμβάσεων αυτών, δύναται να αναγνωρισθεί μισθολογικά υπό τις προϋποθέσεις των παρ. 1ι και 4 του άρθρου 15 του Ν 3205/2003. Περισσότερα »

  • 2. ΕΣ/ΝΟΜΟΛ/ΑΠΟΔ/2006
    ΠΕΡΙΛΗΨΕΙΣ ΝΟΜΟΛΟΓΙΑΣ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ,ΥΠΕΡΩΡΙΩΝ,ΣΥΜΒΟΥΛΙΩΝ Περισσότερα »

  • 3. ΑρΠ/93/20009
    Επίδομα 176 ευρώ.Η μισθολογική παροχή του άρθρ. 14 του Ν. 3016/2002, συνιστά ευθεία και γενική αύξηση των αποδοχών των υπαλλήλων που υπάγονται στο ενιαίο μισθολογικό πλαίσιο των υπαλλήλων του Δημοσίου, των ΟΤΑ και των ΝΠΔΔ και δεν συναρτάται με καμία άλλη προϋπόθεση, όπως ιδιαίτερες συνθήκες εργασίας, το είδος της εργασίας ή τα πρόσωπα των εργαζομένων και ως εκ τούτου η μη χορήγησή της συνιστά παράβαση της συνταγματικής αρχής της ισότητας σε συνδυασμό με την αρχή της ίσης αμοιβής για ίσης αξίας εργασία (άρθρ. 14 και 22 του Συντ.) Περισσότερα »

  • 4. ΥΠΕΣ/71934/2008
    Η προϋπηρεσία σε Ν.Π.Ι.Δ. του απασχολούμενου στα προγράμματα «Βοήθεια στο Σπίτι». «ΑΜΕΑ» και «Μονάδες Κοινωνικής Μέριμνας» προσωπικού, που εντάχθηκε σε ΟΤΑ με το άρθρο 16 του ν. 3491/2006 και την παρ. 2 του άρθρου 27 του ν. 3613/2007, δεν λαμβάνεται υπόψη για μισθολογική εξέλιξη.Επισυνάπτεται η αριθμ.465/2008 Γνωμ. του ΝΣΚ Περισσότερα »

  • 5. ΔΕφΑθ/2497/2007
    Προστασία οικογένειας - Αρχή ισότητας - Αρχή αναλογικότητας - Αρχή δικονομικής ισότητας διαδίκων - Δικαίωμα παροχής έννομης προστασίας - Διπλή καταβολή οικογενειακού επιδόματος - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων παρ. 6 άρθρου 11 ν. 1505/1984 - Αντισυνταγματικότητα ρύθμισης - Παραγραφή πενταετής - Τόκος υπερημερίας - Τόκος ιδιωτών - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων άρθρου 21 Κώδικα Νόμων περί δικών Δημοσίου -. Περισσότερα »

  • 6. ΕΣ/Νομολογία/2006
    Νομολογία 1ου τμήματος 2006(ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ -ΕΦΗΜΕΡΙΕΣ-ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ -ΑΜΟΙΒΕΣ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ -ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ – ΕΠΙΤΡΟΠΕΣ-ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ-ΟΔΟΙΠΟΡΙΚΑ)Το βοήθημα επιμελήθηκαν οι παρακάτω δικαστικοί υπάλληλοι: Αλεξάνδρα Αραμπατζή, Επίτροπος, Αικατερίνη Σπαθαράκη, Προϊσταμένη Τμήματος και Δήμητρα Δαδιώτη(Stage) Περισσότερα »

  • 7. ΕΣ/Τ1/214/2007
    Μη νόμιμη καταβολή του συνόλου των αποδοχών τακτικού υπαλλήλου, καίτοι ο ίδιος απασχολείται καθημερινώς επί τέσσερις ώρες, σε πενθήμερη βάση εργασίας (από Δευτέρα έως Παρασκευή) και δεν εξαιρείται από τις διατάξεις του άρθρου 1 του Ν. 1157/1981 ώστε να δικαιούται να λαμβάνει πλήρεις μηνιαίες αποδοχές αντί αυτών που αναλογούν σε τετράωρη καθημερινή απασχόληση. Περισσότερα »

  • 8. ΕΣ/Τ1/169/2007
    Οικογενειακή παροχή.Η προσαύξηση της οικογενειακής παροχής υπαλλήλων λόγω τέκνων που είναι ανίκανα για εργασία και έχουν ποσοστό αναπηρίας από 50% και άνω,είναι νόμιμη , το γεγονός δε της ενηλικίωσής τους δεν αποτελεί λόγο απαγόρευσης καταβολής της προσαύξησης Περισσότερα »

  • 9. ΕΣ/Τ1/192/2007
    Tags:

    Προσωρινά καθήκοντα Προϊσταμένων Διεύθυνσης και Τμήματος. Μη νόμιμη άσκηση καθηκόντων Προϊσταμένων Διεύθυνσης και Τμήματος, για χρονικό διάστημα πέραν του μήνα από την κένωση των οικείων θέσεων καθόσον έπρεπε να χωρήσει επιλογή Προϊσταμένων από το οικείο υπηρεσιακό συμβούλιο Περισσότερα »

  • 10. ΕΣ/Τ1/115/2007
    Υπάλληλος που ορίστηκε μέλος του Πρωτοβάθμιου Υπηρεσιακού Συμβουλίου κατ’ εφαρμογή των μεταβατικών διατάξεων του άρθρου 11 του ν.3260/2004, μη νόμιμα στη συνέχεια, τοποθετήθηκε σε θέση Προϊσταμένης Διεύθυνσης για μία τριετία χωρίς να έχει προηγηθεί επιλογή της από το Υπηρεσιακό Συμβούλιο, κατ’ εφαρμογή του δεύτερου εδαφίου της παρ.2 του άρθρου 37 του ν.2190/1994, που επανήλθε σε ισχύ με την παρ.2 του άρθρου 9 του ν.3260/2004, αφού η εν λόγω διάταξη προϋποθέτει υπαλλήλους που έχουν επιλεγεί βάσει του πρώτου εδαφίου της ίδιας παραγράφου και πληρούν, ως εκ τούτου, τις προϋποθέσεις των παρ. 3 και 6 του άρθρου 36 του ν.2190/1994, που αξιώνουν, μεταξύ άλλων, επιλογή από Υπηρεσιακό Συμβούλιο. Περισσότερα »

  • 11. ΕΣ/Τ1/202/2007
    Καταβολή αναδρομικών αποδοχών.Με την 3135/2004 απόφαση του Τρ. Δ. Π. Θεσσαλονίκης, κρίθηκε μόνο ότι ο χρόνος υπηρεσίας του ανωτέρω, κατά τα έτη 1997-2001, πρέπει να συνυπολογιστεί για την κατάταξή του σε μισθολογικό κλιμάκιο και τη χορήγηση χρονοεπιδόματος και όχι και για την καταβολή αναδρομικών αποδοχών για το χρόνο της υπηρεσίας αυτής. Επομένως, το δεδικασμένο που προκύπτει από την απόφαση αυτή και δεσμεύει το Ελεγκτικό Συνέδριο κατά τον προληπτικό έλεγχο, δεν αφορά και την καταβολή αναδρομικών αποδοχών και συνεπώς ούτε βάσει της ανωτέρω απόφασης επιβάλλεται η καταβολή του εντελλόμενου ποσού. Περισσότερα »

  • 12. 820/2007
    Tags:

    Εκπαιδευτικοί - Αρχή ισότητας - Επίδομα 176 Ευρώ - Τόκοι υπερημερίας - Τόκος υπερημερίας ιδιωτών - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων άρθρου 21 Δ/τος 26.6/10.7.1944 (Κώδικας Δικών Δημοσίου) - Παραγραφή αξίωσης αποδοχών - Παραγραφή διετής - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων παρ. 3 άρθρου 90 Ν. 2362/95 - Παραγραφή πενταετής -. Περισσότερα »

  • 13. 132/2007
    Tags:

    Προσωπικό Κεντρικής Υπηρεσίας Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης - Προσωπικό μονάδων κοινωνικής φροντίδας - Επίδομα ειδικής απασχόλησης 200 Ε - Αρχή ισότητας - Αρχή αναλογικότητας – Δικαίωμα παροχής έννομης προστασίας - Τόκος υπερημερίας - Τόκος ιδιωτών - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων παρ. 1 άρθρου 7 Ν.Δ. 496/1974 -. Περισσότερα »

  • 14. 263/2007
    Tags:

    Προσωπικό ΟΤΑ - Αρχή ισότητας - Αρχή δικονομικής ισότητας των διαδίκων - Επίδομα 176 Ευρώ - Παραγραφή αξίωσης αποδοχών - Αντισυνταγματικότητα διατάξεων παρ. 3 άρθρου 90 ν. 2362/1995 -. Περισσότερα »

  • 15. ΕΣ/Τ1/187/2007
    Tags:

    Αναπλήρωση προισταμένων.Για τηνκαταβολή επιδόματος θέσης ευθύνης σε προϊσταμένους Κέντρων Εξυπηρέτησης Πολιτών , με την αιτιολογία ότι οι υπάλληλοι που φέρονται ως δικαιούχοι τοποθετήθηκαν στη θέση αυτή χωρίς να έχουν τα υπό του νόμου οριζόμενα προσόντα, καθόσον δεν ήταν προϊστάμενοι υποκείμενης οργανικής μονάδας, ούτε είχαν τον Β΄ βαθμό Περισσότερα »

  • 16. ΕΣ/Τ1/193/2007
    Tags:

    Αδεια κυοφορίας με αποδοχές.Άδεια μητρότητας με αποδοχές.Προυποθέσεις Περισσότερα »

  • 17. ΝΣΚ/596/2006
    Tags:

    Επιβολή αναγκαστικής κατάσχεσης εις χείρας του Δημοσίου ως τρίτου επί των απαιτήσεων μισθού και επιδομάτων υπαλλήλου του, για ικανοποίηση αξιώσεων διατροφής. Υποβολή θετικής δήλωσης. Ακύρωση του κατασχετηρίου εγγράφου μετά από άσκηση ανακοπής του καθ’ ού οφειλέτη, για μη τήρηση δικονομικού τύπου και επιβολή νέας κατάσχεσης. Μη νόμιμη υποβολή αρνητικής δήλωσης του Δημοσίου. Δυνατότητα ανάκλησης αυτής. Περισσότερα »

  • 18. ΝΣΚ/593/2006
    Tags:

    Δικαιούχοι σε συμμετοχή στο προβλεπόμενο από το άρθρο 21 παρ.2 του Ν 3212/2003 επίδομα είναι οι πτυχιούχοι μηχανικοί Τ.Ε.Ι. εσωτερικού ή εξωτερικού ή ισότιμων με τα Τ.Ε.Ι. σχολών, εφόσον συντρέχουν (κατά τα λοιπά) οι προϋποθέσεις του άρθρου 8 παρ.2 του Ν 2430/1996. Περισσότερα »

  • 19. ΝΣΚ/594/2006
    Tags:

    Ο υπάλληλος στον οποίο επιβλήθηκε από το δευτεροβάθμιο πειθαρχικό συμβούλιο η ποινή της προσωρινής παύσης, δεν κωλύεται για υποβολή αίτησης παραίτησης από την υπηρεσία και για αποδοχή αυτής, ανεξαρτήτως αν του κοινοποιήθηκε η πειθαρχική απόφαση, αν υφίσταται προθεσμία προσφυγής ή αν άσκησε προσφυγή στο Συμβούλιο της Επικρατείας. Σε περίπτωση δε αποδοχής της παραίτησης του υπαλλήλου, η πειθαρχική ποινή της προσωρινής παύσης παραμένει ανεκτέλεστη. (ομοφ.) Ο υπάλληλος στον οποίο επιβλήθηκε από το δευτεροβάθμιο πειθαρχικό συμβούλιο η ποινή της οριστικής παύσης, δεν δικαιούται να υποβάλει αίτηση παραίτησης από την υπηρεσία και συνεπώς δεν μπορεί να γίνει λόγος ούτε για αυτοδίκαιη αποδοχή της αίτησης παραίτησης λόγω επανάληψης αυτής, ανεξαρτήτως αν του κοινοποιήθηκε ή όχι η απόφαση αυτή και ανεξαρτήτως αν άσκησε ή όχι προσφυγή στο Συμβούλιο της Επικρατείας, εκτός αν το Συμβούλιο της Επικρατείας ακυρώσει την πειθαρχική απόφαση ή επιβάλλει άλλη ποινή εκτός της οριστικής παύσης. (πλειοψ.) Ο υπάλληλος κατά του οποίου εκκρεμεί ερώτημα στο υπηρεσιακό συμβούλιο για να τεθεί σε αργία για βάσιμη υπόνοια άτακτης διαχείρισης ή που τέθηκε σε αργία για βάσιμη υπόνοια άτακτης διαχείρισης, δεν κωλύεται να υποβάλει αίτηση για παραίτηση από την υπηρεσία και δεν εμποδίζεται, από μόνο το λόγο αυτό, η αποδοχή αυτής. (ομοφ.) Περισσότερα »

  • 20. 17/2006
    Tags:

    Αστική ευθύνη δημοσίου – Αρχή ισοτιμίας συντεταγμένων εξουσιών - Δικαστικοί λειτουργοί – Αποδοχές - ΔΙ.Β.Ε.Ε.Τ. -. Περισσότερα »

  • 21. ΕΣ/Τ1/176/2006
    Tags:

    Επίδομα ανθυγιεινής εργασίας σε μόνιμους υπαλλήλους (βοηθητικό προσωπικό) ΝΠΔΔ. Μη νόμιμη η καταβολή του, καθόσον αυτοί δεν εμπίπτουν σε καμία από τις περιοριστικά αναφερόμενες στο πδ 907/1978 ή στο αρθ. 2 του ν. 1160/1981 κατηγορίες μονίμων υπαλλήλων. Η διατήρηση του εν λόγω επιδόματος, ως προσωπικής διαφοράς, είναι αδιάφορη αφού η διαφορά αυτή έχει εξαλειφθεί λόγω χορήγησης ανώτερων Μ.Κ. και αυξημένου χρονοεπιδόματος. Περισσότερα »

  • 22. ΕΣ/Τ1/176/2006
    Tags:

    Επίδομα ανθυγιεινής εργασίας σε μόνιμους υπαλλήλους (βοηθητικό προσωπικό) ΝΠΔΔ. Μη νόμιμη η καταβολή του, καθόσον αυτοί δεν εμπίπτουν σε καμία από τις περιοριστικά αναφερόμενες στο πδ 907/1978 ή στο αρθ. 2 του ν. 1160/1981 κατηγορίες μονίμων υπαλλήλων. Η διατήρηση του εν λόγω επιδόματος, ως προσωπικής διαφοράς, είναι αδιάφορη αφού η διαφορά αυτή έχει εξαλειφθεί λόγω χορήγησης ανώτερων Μ.Κ. και αυξημένου χρονοεπιδόματος. Περισσότερα »

  • 23. ΕΣ/Τ1/164/2006
    Tags:

    Επίδομα διαχειριστικών λαθών σε υπόλογο ταμειακής υπηρεσίας Δήμου και σε εισπράκτορα εσόδων αυτού. Μη νόμιμη η καταβολή του, καθόσον από τα συνοδεύοντα το σχετικό ένταλμα δικαιολογητικά δεν προκύπτει ότι συντρέχει με τις λοιπές και η τρίτη εκ του νόμου απαιτούμενη προϋπόθεση, ότι δηλαδή το μηνιαίο ποσό της χρηματικής διαχείρησης του ως άνω Δήμου είναι ανώτερο από 150.000 ευρώ σε μετρητά, πλήν επιταγών. (αρ. 8 παρ. 14 ν. 3205/2003). Περισσότερα »

  • 24. ΕΣ/Τ1/86/2006
    Tags:

    Καταβολή διαφοράς αποδοχών σε μόνιμο υπάλληλο της Τεχν.Υπηρεσίας Δήμου,λόγω χορήγησης ανωτάτου μισθολογικού κλιμακίου.Μη νόμιμη,καθόσον για τη μισθολογική του εξέλιξη λήφθηκε υπόψη η προυπηρεσία του στη διαδημοτική επιχείρηση(ν.π.ι.δ.),κατά παράβαση των διατάξεων του άρθρ.15 παρ.2ε του ν.3205/2003,αφού η προυπηρεσία των τακτικών υπαλλήλων σε ν.π.ι.δ.δεν υπολογίζεται για τη μισθολογική τους εξέλιξη. Περισσότερα »

  • 25. ΕΣ/Τ1/16/2006
    Καταβολή επιδόματος αυξημένης ευθύνης και παραγωγικότητας αρθ. 24 ν. 2434/96 σε υπάλληλο ιδ. δικαίου αορίστου χρόνου του κλάδου Δημοσιογράφων του Οργανισμού Εργατικής Εστίας. Μη νόμιμη, καθόσον το επίδομα αυτό καταργήθηκε ρητώς με τις διατάξεις των άρθρων 10 παρ. 4 και 31 του ν. 2470/97. Περισσότερα »

  • 26. 2/68323/0022/2006
    Αναδρομικός διορισμός.Συμμόρφωση σε ακυρωτική απόφαση ΣΧετ.το αριθμ.Φ.20144/20381/1169/31.7.2007 του Υπ.Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας που επισυνάπτεται Περισσότερα »



spacer