Διευκρινίσεις για τις υπηρεσιακές μεταβολές βάσει των διατάξεων του νέου Υπαλληλικού Κώδικα

ΟΔΗΓΙΑ «Για την εφαρμογή του άρθρου 28 του νέου Υπαλληλικού Κώδικα (ν. 2683/1999)»

Αιτήσεις μετατάξεων σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρ, 69 και 70 του νέου Υπαλληλικού Κώδικα

Ενημέρωση σχετικά με την τροποποίηση των διατάξεων του Κώδικα Οδικής Κυκλοφορίας που αφορούν στην είσπραξη των διοικητικών προστίμων-Εγκύκλιος : 46

Διευκρινίσεις σχετικά με την εφαρμογή του νέου Υπαλληλικού Κώδικα: Κατάταξη υπαλλήλων βάσει των μεταβατικών διατάξεων –Μονιμοποίηση

Έγκριση του Εγχειριδίου Εγγυήσεων του Κώδικα Διαχείρισης ΕΣΜΗΕ σύμφωνα με την υποενότητα 11.3 του νέου Κώδικα Διαχείρισης ΕΣΜΗΕ και το άρθρο 96 παρ. 4 του ν. 4001/2011, όπως ισχύουν.

Έκταση εφαρμογής του νέου συστήματος επιλογής προϊσταμένων σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 84-86 του Υπαλληλικού Κώδικα

ΘΕΜΑ: Συνδρομή ουσιαστικών προϋποθέσεων στη διαδικασία πολιτογράφησης.  ΣΧΕΤ.: Η υπ’ αριθμ. 8 εγκύκλιος περί «Τροποποίησης του Κώδικα Ελληνικής Ιθαγένειας» (αρ. πρωτ. Φ.130181/29365/28-05-2010). 

Η κανονιστική αρμοδιότητα των ΟΤΑ α΄ βαθμού επί θεμάτων επιβολής φόρων, τελών, δικαιωμάτων και εισφορών, στο πλαίσιο των ρυθμίσεων του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων (ν. 3463/2006)-Εγκύκλιος 41

«Κοινοποίηση διατάξεων του ν.4978/2022 (ΦΕΚ Α’ 190) περί Κύρωσης του νέου Κώδικα Είσπραξης Δημοσίων Εσόδων (ΚΕΔΕ).»ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ 33/2023 ΑΔΑ:Ρ7Ο746ΜΑΠΣ-5ΜΟ